El Centro Europeo y Latinoamericano para el Diálogo Social (CELDS) desarrolla una labor investigadora centrada en el análisis y la regulación de las relaciones laborales, el diálogo social y la protección de los derechos fundamentales en el trabajo.
Nuestro enfoque interdisciplinar permite abordar los desafíos del mundo del trabajo desde una perspectiva jurídica, económica y social, con especial atención a los contextos de Europa y América Latina.
A través de proyectos de investigación, publicaciones científicas y colaboración con instituciones nacionales e internacionales, el CELDS contribuye al desarrollo de nuevas ideas y propuestas que fortalezcan la justicia social y la equidad en el ámbito laboral.
Líneas de investigación del CELDS
Las principales líneas de investigación del CELDS incluyen:
- Diálogo social y negociación colectiva: análisis de los mecanismos de concertación entre sindicatos, empleadores y gobiernos.
- Transformaciones del trabajo y nuevas tecnologías: impacto de la digitalización, la inteligencia artificial y las plataformas digitales en el empleo y la regulación laboral.
- Protección social y sostenibilidad: estudio de los sistemas de seguridad social y su adaptación a los cambios demográficos y económicos.
- Equidad de género y trabajo digno: investigación sobre la brecha salarial, el acceso al empleo y las condiciones laborales desde una perspectiva de género.
- Derechos laborales en un contexto global: evaluación del impacto de las políticas de austeridad y de las reformas laborales en los derechos de las y los trabajadores.